為豐富員工企業(yè)文化生活，促進(jìn)感情溝通；培養(yǎng)團(tuán)隊意識，創(chuàng)建和諧的勞動關(guān)系。自2018年6月起由行政部牽頭，每周周五利用早會時間，組織員工進(jìn)行員工活動?；顒訃@"凝聚力量，奮發(fā)向上"的主題，本著提高員工組織能力、統(tǒng)籌能力目標(biāo)，開展了一次又一次的活動。

兔子舞

7月20日商務(wù)部--搶凳子

7月27日OTC部---猜猜我是誰

8月10日器械部---你比我猜

8月17日采供部---看圖猜詞

8月24日倉儲部---森林與獵人

8月31日行政部---乒乓球接力賽

9月14日質(zhì)管部---拼圖游戲

10月26日采供部---夾子傳遞賽

通過員工活動的開展，有效提升了員工的組織能力及統(tǒng)籌能力，使得員工工作壓力得以減輕，員工關(guān)系得以融洽。